صمیم نیوز

ارتباطی شفاف ، روایتی ماندگار

  • صفحه نخست
  • سیاسی
    • مجلس
    • بین الملل
  • اقتصادی
    • انرژی
    • صنعت ،معدن ،تجارت
    • مسکن و عمران
    • خودرو
    • بانک و بیمه
    • بازار سرمایه
    • بازار دیجیتال
    • اتاق بازرگانی
    • اتاق اصناف
    • مناطق آزاد
    • شهرک های صنعتی
  • اجتماعی – فرهنگی
  • استان ها
  • علم و فناوری
    • پژوهشی
  • ورزشی
  • رویداد ها
  • چندرسانه‌ای
    • گزارش تصویری
    • عکس روز
  • یادداشت سردبیر
شهریور ۲۹, ۱۴۰۵
  • صفحه نخست
  • سیاسی
    • مجلس
    • بین الملل
  • اقتصادی
    • انرژی
    • صنعت ،معدن ،تجارت
    • مسکن و عمران
    • خودرو
    • بانک و بیمه
    • بازار سرمایه
    • بازار دیجیتال
    • اتاق بازرگانی
    • اتاق اصناف
    • مناطق آزاد
    • شهرک های صنعتی
  • اجتماعی – فرهنگی
  • استان ها
  • علم و فناوری
    • پژوهشی
  • ورزشی
  • رویداد ها
  • چندرسانه‌ای
    • گزارش تصویری
    • عکس روز
  • یادداشت سردبیر

تأکید مدیرعامل بانک کشاورزی بر افزایش حضور بانوان در پست های مدیریتی

متقی‌نیا: هر زمان که به خانم ها اعتماد کرده ایم، نتایج درخشانی حاصل شده است. بر همین اساس انتظار می رود مدیران شعب بانک در استان ها نیز زمینه واگذاری شعب بیشتری به بانوان توانمند را در سال آینده فراهم کنند.
بهمن 21, 1403 | 2 دقیقه خواندن
چاپ خبر

به گزارش صمیم‌نیوز از روابط عمومی بانک کشاورزی؛ وهب متقی‌نیا مدیرعامل این بانک، در جریان بازدید از مرکز آموزش بانک کشاورزی، بر ضرورت فراهم کردن زمینه های پیشرفت و ارتقای شغلی بانوان توانمند و حضور هرچه بیشتر آنان در پست های مدیریتی تأکید کرد.

وهب متقی‌نیا در این بازدید به تأکید وزیر اقتصاد بر توجه ویژه به جوانان و بانوان اشاره کرد و افزود: این رویکرد نه تنها مورد انتظار وزیر امور اقتصادی و دارایی است، بلکه بنده نیز به آن عمیقاً باور و اعتقاد دارم.

وی ضمن اشاره به اهمیت کانون های ارزیابی این بانک در سال های اخیر، تأکید کرد: بانک کشاورزی با جدیت فرآیند شناسایی و توسعه ظرفیت‌ها را دنبال می‌کند و برنامه‌هایی خاص برای بهره مندی از توانمندی بانوان در نظر دارد.

متقی نیا با تأکید بر نتایج مثبت اعتماد به بانوان، خاطرنشان کرد: هر زمان که به خانم ها اعتماد کرده ایم، نتایج درخشانی حاصل شده است. بر همین اساس انتظار می رود مدیران شعب بانک در استان ها نیز زمینه واگذاری شعب بیشتری به بانوان توانمند را در سال آینده فراهم کنند.

مدیرعامل بانک کشاورزی همچنین با اشاره به اولین حکم انتصاب صادره که به یکی از بانوان تعلق داشت، بازخورد مثبت این اقدام را مورد توجه قرار داد و بر تداوم این رویکرد بر اساس شایستگی افراد تأکید کرد.

متقی نیا نگاه بانک کشاورزی را در حوزه انتصابات فارغ از جنسیت و قومیت دانست و افزود: بانوان بانک نه به دلیل ترحم و نه با انتظاراتی بیش از حد، بلکه صرفاً به واسطه شایستگی و تلاش های خود به جایگاه های مدیریتی دست می یابند و در این مسیر هیچگونه تبعیض یا مانع تراشی های سلیقه‌ای پذیرفتنی نیست.

وی از بانوان شاغل خواست که با تقویت توانمندی های خود، برای پذیرش مسئولیت های بزرگ تر آماده شوند و با اشاره به فراخوان اخیر بانک برای دریافت درخواست های مدیریتی از بین بانوان همکار، اظهار داشت: در این فراخوان بیش از ۴۰۰ نفر از بانوان درخواست خود را ارائه کرده اند که مراحل پالایش و گزینش افراد شایسته از میان آن ها در حال انجام است تا در مراحل بعد، با ارائه آموزش های لازم، این افراد برای نقش آفرینی در جایگاه های مدیریتی آماده شوند.

وی ابراز امیدواری کرد که در سال آینده شاهد ارتقای بانوان بیشتری در پست های مدیریتی نظیر ریاست شعبه، معاونت یا مدیریت شعب بانک در استان ها و نیز ریاست ادارات مرکزی بانک باشیم.

مدیرعامل بانک کشاورزی با تأکید بر نگاه امیدوارانه به نقش آفرینی بانوان شاغل در رقم زدن آینده ای بهتر برای این بانک، گفت: تک تک همکاران برای بانک اهمیت دارند و ما به دانش، تجربه و مهارت‌های تمام کارکنان به ویژه بانوان و جوانان شاغل در این بانک امید داریم.

 

هیچ دیدگاهی درج نشده - اولین نفر باشید

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

آخرین اخبار

پیگیری منطقه آزاد ماکو برای 24 ساعته شدن فعالیت گمرک پلدشت و ساماندهی تردد کامیون‌ها

دیدار مدیرعامل سازمان منطقه آزاد قصرشیرین با معاون پارلمانی وزیر صمت

منطقه آزاد مهران حلقه‌های توسعه دو سوی مرز را به هم پیوند می‌دهد

بررسی موانع تولید و حمایت از سرمایه‌گذاری در منطقه ویژه اقتصادی ارگ جدید بم

بازدید دبیر شورایعالی مناطق آزاد و ویژه اقتصادی از منطقه ویژه اقتصادی ارگ جدید بم

صمیم نیوز
تماس با ما

کلیه حقوق این سایت متعلق به صمیم نیوز بوده و استفاده از مطالب آن با ذکر منبع بلامانع است